Lowongan Kerja Bank Mandiri 2025: Banking Staff dan Officer Development Program Regional Business

Lowongan Kerja Bank Mandiri 2025: Banking Staff dan Officer Development Program Regional Business

Gedung Bank Mandiri--Bank Mandiri

JAKARTA, RADARPENACO.ID - Bank Mandiri kembali membuka peluang karir bagi lulusan terbaik Indonesia melalui berbagai posisi lowongan kerja (loker) untuk periode 2025.

Beberapa posisi yang tersedia di antaranya Banking Staff, Officer Development Program (ODP) Regional Business 2025, dan Relationship Manager Corporate Banking. Simak informasi lengkapnya berikut ini.

1. Officer Development Program (ODP) Regional Business 2025

Kualifikasi:

  • Lulusan Sarjana (S1) atau Magister/Pascasarjana (S2) lokal atau internasional di bidang studi yang relevan dari universitas terkemuka.

  • Nilai rata-rata poin:

    • Gelar Sarjana (S1): minimal 3,00 pada skala IPK 4,00 atau setara.

    • Gelar Magister (S2): minimal 3,20 pada skala IPK 4,00 atau setara.

  • Usia maksimum saat pemilihan:

    • S1: Maksimal 25 tahun.

    • S2: Maksimal 27 tahun.

  • Menunjukkan karakter profesional dengan keterampilan jaringan dan komunikasi yang baik.

  • Lancar berbahasa Inggris, baik komunikasi tertulis maupun lisan.

  • Tidak memiliki anggota keluarga inti yang bekerja di Bank Mandiri (orang tua, saudara kandung).

  • Lajang (belum menikah) dan bersedia tetap melajang selama tahun pertama program.

  • Bersedia untuk ditempatkan di seluruh Indonesia.

Keterampilan yang Dibutuhkan:

  • Kemampuan networking yang baik dalam pendekatan formal dan nonformal.

  • Berjiwa wirausaha serta bersemangat untuk membangun koneksi.

  • Cek Berita dan Artikel yang lain di Google News

    Sumber: