Sebuah studi oleh Green Peak Partners dan Sekolah Hubungan Industri dan Perburuhan Cornell mengungkapkan bahwa kesadaran diri adalah salah satu prediktor terkuat dari keberhasilan keseluruhan diantara para pemimpin.
Kesadaran diri sangat penting dimiliki pemimpin karena membantu mereka memahami dampak dari apa yang mereka lakukan terhadap orang lain, mengelola respon terhadap berbagai situasi, serta terus belajar dan berkembang.
Pemimpin yang sadar diri pun memahami dan berempati dengan anggota tim dengan lebih baik. Kebiasaan introvert untuk introspeksi, memahami pikiran, perasaan, dan reaksi mereka menjadikan mereka memiliki kesadaran diri yang tumbuh secara alami.
BACA JUGA:Stereotip atau Realita: Mengapa Gen Z Dianggap Kurang Loyal di Dunia Kerja?
4. Memberdayakan Orang Lain
Pemimpin yang introvert berbakat membuat anggota timnya merasa dihargai. Mereka sering kali mundur dan membiarkan orang lain (anggota timnya) bersinar, daripada menjadi pusat perhatian sendiri.
Kondisi ini membuat setiap anggota tim terdorong untuk mengungkapkan ide-ide dan mengambil inisiatif. Lalu, ketika anggota tim merasa diberdayakan, lahirlah rasa tanggung jawab atas pekerjaan mereka, yang mengarah pada hasil yang lebih baik.
Ingatlah bahwa kepemimpinan sejati tidak selalu tentang menjadi pusat perhatian, tetapi menerangi jalan bagi orang lain untuk bersinar.
5. Kualitas daripada Kuantitas
Kecenderungan introvert yang memilih kualitas daripada kuantitas dalam dunia kepemimpinan dapat menjadi perubahan yang menyegarkan. Bayangkan saja, pemimpin introvert lebih memilih fokus pada hal-hal penting daripada terlibat dalam diskusi atau rapat yang tanpa akhir.
Pemimpin introvert tidak tertarik untuk berbicara tanpa arti, mereka menyukai pembahasan hal-hal penting, langsung ke inti permasalahan, selanjutnya mengambil tindakan.
Tentu, pendekatan demikian akan membuat rapat berjalan lebih efektif, komunikatif, dan produktif.
BACA JUGA:7 Kalimat yang Menjadi Ciri Khas Wanita Cerdas
6. Menghargai Kesendirian
Siapa sangka kebiasaan menyendiri adalah salah satu kekuatan untuk menjadi pemimpin yang hebat. Pemimpin introvert mengalokasikan waktunya untuk menyendiri meski hanya sejenak untuk menjauhkan diri dari semua gangguan dan menikmati waktu sendirian bersama pikirannya.